Створення посади молодіжного працівника: вплив молоді на місцеву політику
Хто?
Молодіжна рада
Де?
Помічнянська громада, Кіровоградська область
Що вирішують?
В громаді вже довгий час існувала молодіжна рада, але не було людини, яка б формувала логічний зв’язок між молоддю громади та владою. Тож молодь вирішила, що їм потрібна така людина.
А як?
Ініціатором виступила молодіжна рада громади, яка почала адвокатувати виділення коштів з громадського бюджету на посаду молодіжного працівника. Вони представили своє бачення та опис того, як це покращить роботу. Основним аргументом було те, що для ефективної та сталої молодіжної роботи потрібна людина, яка б координувала діяльність молодіжної політики в громаді. Члени молодіжної ради звернулися на сесію, детально пояснивши, хто такий молодіжний працівник і для чого він потрібен, але отримали відповідь, що в бюджеті наразі немає коштів на таку посаду.
Молодіжна рада продовжила шукати альтернативні шляхи для її впровадження. У громаді планувалося відкриття молодіжного простору, який мав стати частиною Центру дитячої та юнацької творчості (ДЮЦ), де вже існувала посада керівника гуртка для роботи з молоддю. Молодь через звернення, запити, діалогові майданчики з ОМС та опитування населення почала просувати створення посади молодіжного працівника у складі ДЮЦ. Невдовзі така посада з’явилася в громаді.
Що вийшло?
В громаді з червня 2024 року діє посада молодіжного працівника. Робота успішно розпочалася і наразі ведеться підготовка до відкриття молодіжного центру. Впровадження посади дозволяє налагодити стійку взаємодію між молоддю та владою, а також підсилити молордіжну разу консультаціями, скоординувати роботу в молодіжній сфері та досягти стійкого впливу на молодіжну політику в громаді.
Ініціативу підтримали: Програма USAID “DOBRE”
Цей матеріал став можливим завдяки щирій підтримці американського народу через Агентство США з міжнародного розвитку (USAID). Зміст цього матеріалу є відповідальністю IREX і необов'язково відображає погляди USAID чи Уряду Сполучених Штатів.